出國務工人員在出國前必須接受出國前的適應性培訓
出(chu)國(guo)務(wu)(wu)工(gong)人(ren)員在(zai)出(chu)國(guo)前必須接受出(chu)國(guo)前的適應性培(pei)訓(xun)(xun)，并(bing)參加培(pei)訓(xun)(xun)考試和(he)辦理《出(chu)國(guo)勞務(wu)(wu)培(pei)訓(xun)(xun)合(he)格(ge)證書》方可出(chu)國(guo)務(wu)(wu)工(gong)。
何謂出(chu)國(guo)前適(shi)應(ying)性(xing)培(pei)訓(xun)？概括地說，就是按照(zhao)中外(wai)(wai)有關國(guo)際勞務(wu)合作(zuo)管(guan)理政策和規定，由外(wai)(wai)派(pai)勞務(wu)公司負(fu)責組織實(shi)施的(de)旨在(zai)提(ti)高(gao)出(chu)國(guo)務(wu)工(gong)(gong)人員的(de)在(zai)外(wai)(wai)工(gong)(gong)作(zuo)與生活適(shi)應(ying)力(li)的(de)出(chu)國(guo)前教育，內容涵蓋(gai)外(wai)(wai)語(yu)學習、法律法規、風俗習慣、技能訓(xun)練、外(wai)(wai)事及(ji)安全常(chang)識、權益(yi)保障、守信履約等(deng)綜合性(xing)知(zhi)識。培(pei)訓(xun)期限因外(wai)(wai)派(pai)國(guo)家和地區以及(ji)工(gong)(gong)作(zuo)環境、出(chu)國(guo)出(chu)境手續(xu)等(deng)的(de)不(bu)同而有差異，時間一般在(zai)幾個月不(bu)等(deng)，最長一般不(bu)會超過(guo)半(ban)年(nian)。
目(mu)前，我國(guo)對外勞務(wu)合(he)作的(de)主要國(guo)家和地區有日(ri)本(ben)、韓國(guo)、新加坡、香港、澳門等(deng)，這里以赴日(ri)本(ben)勞務(wu)（赴日(ri)技能實習）和煙臺市出國(guo)勞務(wu)培訓中心（煙臺市萊山區寶源路18號(hao)）的(de)出國(guo)前培訓為例作具體(ti)說明。
赴(fu)(fu)日技能(neng)實(shi)(shi)習的(de)(de)出(chu)國(guo)前(qian)培(pei)訓期限是4-6個月之間，因(yin)辦理赴(fu)(fu)日技能(neng)實(shi)(shi)習出(chu)國(guo)手續(xu)所需要的(de)(de)時間以及與日本接(jie)收組(zu)合(he)和(he)(he)企(qi)業的(de)(de)約定(ding)的(de)(de)培(pei)訓時間而(er)定(ding)。此(ci)外，目(mu)前(qian)中日雙方對(dui)赴(fu)(fu)日人員的(de)(de)日語(yu)水平(ping)要求一般(ban)在相當于日語(yu)能(neng)力(li)(li)3級(ji)，為(wei)此(ci)，必須有足夠(gou)的(de)(de)學習時間和(he)(he)實(shi)(shi)力(li)(li)雄厚的(de)(de)培(pei)訓師資力(li)(li)量(liang)（包括聘(pin)請(qing)日語(yu)外教）才能(neng)為(wei)出(chu)國(guo)務工(gong)人員打(da)下堅實(shi)(shi)的(de)(de)日語(yu)基(ji)礎(chu)。
赴日(ri)(ri)(ri)技能(neng)實習(xi)培訓的首要內容就是日(ri)(ri)(ri)語(yu)(yu)學(xue)(xue)(xue)(xue)習(xi)。出(chu)國務工(gong)人員需(xu)(xu)要較為(wei)系(xi)統地學(xue)(xue)(xue)(xue)習(xi)日(ri)(ri)(ri)語(yu)(yu)，完成聽(ting)、說(shuo)、讀(du)、寫、譯等環節的學(xue)(xue)(xue)(xue)習(xi)，掌握赴日(ri)(ri)(ri)三年工(gong)作(zuo)和生(sheng)活必(bi)要的日(ri)(ri)(ri)語(yu)(yu)會話能(neng)力。日(ri)(ri)(ri)語(yu)(yu)學(xue)(xue)(xue)(xue)習(xi)教材(cai)一般(ban)以《新日(ri)(ri)(ri)語(yu)(yu)基礎教程》為(wei)主，以《赴日(ri)(ri)(ri)研修(xiu)專用會話》以及《研修(xiu)作(zuo)業(ye)專業(ye)術語(yu)(yu)》作(zuo)為(wei)輔助教材(cai)。出(chu)國人員必(bi)須(xu)端正對日(ri)(ri)(ri)語(yu)(yu)的學(xue)(xue)(xue)(xue)習(xi)態度，不僅僅是出(chu)國前的短期強化(hua)學(xue)(xue)(xue)(xue)習(xi)，更應保持赴日(ri)(ri)(ri)后的持續學(xue)(xue)(xue)(xue)習(xi)，使自己(ji)的日(ri)(ri)(ri)語(yu)(yu)既能(neng)滿足(zu)在外工(gong)作(zuo)和生(sheng)活的需(xu)(xu)要，又(you)要為(wei)今后的人生(sheng)發(fa)展不斷地充實和提升自己(ji)。
日(ri)本(ben)的(de)法律(lv)法規和(he)風俗(su)(su)習(xi)慣(guan)培訓也(ye)是出國前(qian)培訓的(de)重(zhong)要內(nei)(nei)容(rong)，具體(ti)包括有(you)關(guan)(guan)赴(fu)日(ri)在(zai)留(liu)資格與期限為三年(nian)的(de)日(ri)本(ben)技能實習(xi)制度規定的(de)相關(guan)(guan)內(nei)(nei)容(rong)，有(you)關(guan)(guan)勞動時間、加(jia)班(ban)待遇、加(jia)入保險、勞動權益保障等必(bi)須掌握的(de)日(ri)本(ben)勞動法相關(guan)(guan)內(nei)(nei)容(rong)，有(you)關(guan)(guan)日(ri)本(ben)風俗(su)(su)習(xi)慣(guan)、吃、住、行以及(ji)(ji)垃圾(ji)分類等基本(ben)生活常(chang)識，有(you)關(guan)(guan)“6S”管(guan)理、質量管(guan)理等企(qi)業管(guan)理及(ji)(ji)職業規范的(de)相關(guan)(guan)內(nei)(nei)容(rong)等等，這些事(shi)前(qian)的(de)培訓是確保赴(fu)日(ri)研修(xiu)人員能夠做到(dao)受日(ri)本(ben)雇(gu)主企(qi)業歡迎和(he)滿意的(de)重(zhong)要工作(zuo)環節。
出國安全(quan)(quan)培訓一(yi)直(zhi)是必須高度重視的(de)培訓內容之一(yi)，包(bao)括勞(lao)動安全(quan)(quan)、交通安全(quan)(quan)、心身(shen)健康管理以及日常(chang)生活安全(quan)(quan)常(chang)識(shi)，也包(bao)括學習(xi)識(shi)別(bie)安全(quan)(quan)警示標(biao)識(shi)、學習(xi)常(chang)用安全(quan)(quan)用語等(deng)等(deng)。
此外，根(gen)據日本客戶的要(yao)(yao)求事前約定是否進(jin)行必要(yao)(yao)的技能(neng)訓(xun)練。主要(yao)(yao)是針對(dui)一(yi)些(xie)有技能(neng)要(yao)(yao)求的職種，組織出(chu)國(guo)人(ren)員在實習(xi)(xi)工廠、日資企業或(huo)者出(chu)國(guo)技能(neng)訓(xun)練中(zhong)心強化技能(neng)操作(zuo)，同時也包括學習(xi)(xi)掌握(wo)專業技術用(yong)語、作(zuo)業現場(chang)用(yong)語等等。